Skip to main content

Leadership vs Man Managed

 Subordinates wants to be Led not Managed

 Subordinates wants Empathy, not Apathy

 Subordinates wants to be Appreciated, not Neglected

 Subordinates wants to be Directed, not Misguided

 Subordinates wants to be Engaged, not Antagonized

 Subordinates wants to be Reviewed, not Negated

 Subordinates wants to be Supported, not Alienated

 Subordinates wants to be Heard, not Governed

 Subordinates wants to be Inspired, not Exploited

 Subordinates wants Politeness, not Dictatorship



The Leader in you emerges, when boss in you submerges



M.L. Narendra Kumar

Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

அப்பாà®±்பட்டது காவியம் காலத்துக்கு அப்பாà®±்பட்டது உண்à®®ை உணர்ச்சிக்கு அப்பாà®±்பட்டது பெண்à®®ை கடவுளுக்கு அப்பாà®±்பட்டது மனிதாபிà®®ானின் à®®ேதைக்கு அப்பாà®±்பட்டது தலைà®®ை தலைவனுக்கு அப்பாà®±்பட்டது புரட்சி அரசியலுக்கு அப்பாà®±்பட்டது உறவுகள் உடமைக்கு அப்பாà®±்பட்டது அனுபவம் கல்விக்கு அப்பாà®±்பட்டது நடப்பு செல்வதற்கு அப்பாà®±்பட்டது எம் எல் . நரேந்திà®° குà®®ாà®°்
1 comment
Read more

Less than a Minute Life Lesson-2410 Promotion and Character

  Less than a Minute Life Lesson-2410 Promotion and Character Promotion is a form of recognition for your competency and character. However, the people below you will relate to you more for your character than your competency. M.L. Narendra Kumar Director Instivate Learning Solutions PVT LTD www.instivatelearning.in
Post a Comment
Read more
Less than Minute Life Lesson-581 Skills Skills live as long as we keep nurturing it Keep Skilling it becomes your strength M.L. Narendra Kumar
Post a Comment
Read more